Mehr als 20 Jahre Managementerfahrung in mittelständischen und international agierenden Unternehmen. Bestens mit dieser Mentalität der effektiven, ressourcenorientierten und auf Kunden und Märkte ausgerichteten Strukturen vertraut. Karriere als Diplomingenieur, vom weltweit tätigen Vertriebsingenieur im Schwermaschinenbau über nationale Vertriebsverantwortung (B to B) in der Elektrotechnik und Haustechnik zum Geschäftsführer mittelständischer deutscher und französischer Unternehmen. Im Zuge mehrerer, erfolgreicher Reorganisations -projekte zum Change Manager entwickelt. Dabei Methodenkompetenz in den Bereichen Kommunikation, Konfliktmanagement, Moderation, Coaching und Einschätzung menschlicher Potentiale erlangt. Gewonnene Erkenntnisse in eine freiberufliche Aktivität als Unternehmensberater im Vertriebs- und Personalmanagement eingebracht. Ausbildung zum NewPlacement Coach durch Gerd Löffler und Hans- Christoph Nagel.   weiter mit ganz persönlichen Einblicken