Warum NewPlacement?

Was unterscheidet NewPlacement-Coaching von Out-Placement-Beratungen?

Unsere Coaches bringen ausnahmslos eigene Management- und Trennungserfahrungen ein. Wir verstehen das NewPlacement Coaching als Personalentwicklung. Gemeinsam mit Ihnen arbeiten wir in persönlichen Gesprächen die Stärken und Erfolge heraus, die Sie in Ihren beruflichen Aufgaben entwickelt haben.

Auf dieser Basis suchen wir mit Ihnen die passende Position, die Ihren persönlichen Karriere-Zielen entspricht.

Bei NewPlacement beraten nur Senior Partner, die ihren guten Namen mit der Qualität ihrer Arbeit für Sie verbinden.

Bei uns gibt es keine Kandidaten-Handbücher und keine betriebswirtschaftlich berechneten Zeitlimits. Wir nehmen uns Zeit für Sie.

Das Überwinden einer Karriere-Irritation darf Ihnen und uns ruhig Spaß machen. Dieser Spaß schließt keineswegs die Ernsthaftigkeit und Professionalität unserer gemeinsamen Arbeit aus. Ganz im Gegenteil – positiv gestimmte und selbstbewusste Bewerber wirken gewinnend.